Trabalhar no MAI English é uma experiência enriquecedora!

Conheça nosso processo seletivo para Professores e Estagiários de Letras, Marketing e Administração, e venha fazer parte da nossa equipe.

Para ser Professor:

Análise de currículo: o candidato deve enviar um currículo especificando seu grau de escolaridade, experiências profissionais e interesses.

Exame Escrito: o candidato a professor é avaliado no que se refere às habilidades de compreensão e produção de textos no idioma inglês;

Entrevista Individual ou em Grupos: esta etapa avalia a competência oral do candidato além de aspectos de sua personalidade que possam impactar na sala de aula;

Treinamento: os candidatos selecionados pelas etapas 1 e 2 passam por um treinamento de 40 horas, ministrado pela equipe de treinadores, no qual são abordados aspectos didático-pedagógicos, a estrutura organizacional e a nossa filosofia educacional e institucional;

Aula Prática: esta é a etapa final do processo seletivo. O candidato apresenta uma aula que será avaliada pela equipe de treinadores. O relatório dos treinadores associado ao relatório de um especialista em exames psicológicos determinam a aprovação do candidato.


Para ser Estagiário de Ensino, Marketing ou Administração:

Análise de currículo: o candidato deve enviar um currículo especificando seu grau de escolaridade, experiências profissionais e interesses.

Exame Escrito: o candidato a estagiário é avaliado no que se refere às habilidades de compreensão e produção de textos no idioma inglês e português;

Entrevista Individual ou em Grupos: esta etapa avalia a competência oral do candidato além de aspectos de sua personalidade que possam impactar em sua área de atuação;

Treinamento: os candidatos selecionados pelas etapas 1 e 2 passam por um treinamento ministrado pela equipe de treinadores, no qual são abordados aspectos didático-pedagógicos, os processos administrativos, a estrutura organizacional e a nossa filosofia educacional e institucional;

Etapa final do processo seletivo: O candidato é avaliado pela equipe de treinadores durante todo o processo. O relatório dos treinadores associado ao relatório de um especialista em exames psicológicos determinam a aprovação do candidato.


Os candidatos aprovados podem fazer parte da equipe da rede MAI, mas o processo de desenvolvimento desses profissionais não pára nunca. São realizados workshops, palestras e treinamentos que ocorrem no início de cada semestre e durante o período letivo.

Envie seu currículo para a unidade MAI de sua preferência.
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